체험담 상세
남편이 해고 위기!? 그런데 저는 왜 기뻤을까요
남편의 직장에서, 한 동료가 남편에게
인격을 부정하는 듯한 말과 행동을 하기 시작했습니다.
그로 인해 남편의 자존감은 깊이 상처받았고,
정신적으로도 한계에 가까운 상태가 되었습니다.
불경기라 이직도 쉽지 않아
남편은 필사적으로 지금의 직장에 매달리고 있는 상황이었습니다.
이대로라면 우울증이 올지도 모른다고
저는 정말로 걱정했습니다.
그래서 저는
“그 동료가 싫다”,
“남편이 걱정된다”,
“동료와 좋은 관계로 일하고 있습니다” 등
싫다 트윗·네거티브 감정 트윗·문제 해결 트윗을
철저하게 계속했습니다.
그리고 몇 주 후,
믿기 어려운 전개가 찾아왔습니다.
바로――
남편이 회사에서 해고된 것입니다!
보통이라면
“충격이다”, “어떡하지…”
라고 생각할 만한 일이지만,
저는 달랐습니다.
“됐다!!! 드디어 왔다~~~!!!”
저는 진심으로 설레고 있었습니다.
왜냐하면,
‘소원이 이루어지기 직전에는 반드시 싫은 일이 일어난다’
라는 패턴을 알고 있었기 때문입니다.
G메소드를 실천하는 분이라면 바로 떠오를 텐데,
이것이 바로 양자 얽힘이었습니다.
그리고 그 뒤, 믿기 어려운 흐름이 이어졌습니다.
돌이켜보면, 남편은 그 동료와
좋은 관계로 깔끔하게 이별할 수 있었습니다.
그리고 모두가
“불경기라 일자리는 절대 안 나온다”
라고 말하던 상황에서…
남편은 바로 새로운 직장을 찾았습니다!
게다가 그 직장은
전 직장보다 급여가 20%나 상승!
저는 계속해서
소원 트윗을 올렸습니다.
지금 남편은 그 새로운 직장에서 일하고 있습니다.
급여는 인생 최고 수준.
환경도 안정되고,
정신적으로도 평온한 나날을 되찾았습니다.
정말로, 고맙습니다.
감사합니다.
진심으로 감사드립니다.